Emploi

Une reconversion professionnelle à 50 ans peut résulter de nombreuses motivations et de raisons différentes. Il est important de ne jamais dramatiser sa situation ou son désir de changement et surtout de ne pas avoir […]

Au niveau secondaire, dans certaines matières comme l’histoire, il suffit de bien mémoriser les cours pour avoir une bonne note. Mais avec les matières scientifiques, on exige beaucoup plus de réflexion de la part de […]

Les accidents domestiques prennent aujourd’hui la troisième place de cause de mortalité après les cancers et les maladies cardiovasculaires. L’accident peut toucher du nourrisson jusqu’aux personnes les plus âgées. Masser, traiter les hémorragies, alerter les […]

Un site carrière est la vitrine de la société et doit attirer les meilleurs talents. Il est aujourd’hui indispensable pour une entreprise de disposer d’un site fluide et attractif qui propose une expérience candidat optimale. […]

Le métier de conseiller en image est encore peu connu. D’ailleurs peu de personnes demandent leur service. Or, le conseiller en image est une personne très importante à contacter lorsqu’une personne prend un nouveau tournant […]

Le Wine & Spirit Education Trust ou Wset est le plus grand formateur en matière de vin dans le monde. Leurs qualifications sont reconnues dans le monde entier et sont considérées comme la référence de […]

Tout chef d’entreprise qui cherche à donner de l’importance à sa société veut une équipe composée des meilleurs employés. Il n’est pourtant pas toujours facile de mettre un plan d’embauche sur pied. Voici quelques conseils […]

Aujourd’hui, le métier du service d’aide à la personne prend le vent en poupe. De plus en plus de personnes décident de se lancer dans ce secteur étant donné que c’est un domaine prometteur. En […]

Travailler en tant que baby-sitter à domicile à Bordeaux est rentable. Mais dans ce territoire de la France, les professionnels sont les plus cherchés. Une question revient ainsi en boucle : comment devenir baby-sitter professionnel […]

Quels que soient la forme du contrat, la nature de la rémunération et ses montants, un employeur doit toujours remettre à ses salariés un bulletin de salaire. Délivré lors du paiement du salaire, ce bulletin […]